旅行業務取扱管理者試験 子育て中・育休中に通信講座で合格する完全ガイド【令和9年度・2026年最新】スキマ時間学習と効率的な学習継続法を徹底解説

旅行業務取扱管理者試験は、育児中の忙しい毎日でも通信講座を活用することで着実に合格を目指せる国家資格です。国内旅行業務取扱管理者試験はCBT方式を採用し、全国47都道府県のテストセンターで試験期間中の都合の良い日時を選べます（令和8年度は9月3日（木）〜25日（金）から選択）。子どもの生活リズムに合わせた学習スケジュールを組みやすい点が、子育て世代から支持される理由のひとつです。本記事では、子育て中・育休中に通信講座で旅行業務取扱管理者試験に合格するための具体的な方法を解説します。

子育て中・育休中でも旅行業務取扱管理者試験を目指せる理由

CBT方式の国内試験は日程の柔軟性が高い

国内旅行業務取扱管理者試験はCBT（Computer Based Testing）方式で実施されており、令和8年度は9月3日（木）から25日（金）の間で受験者が日時を選択します。指定された1日だけでなく、約3週間の期間から自分のスケジュールに合わせて予約できるため、パートナーの休日や実家のサポートが得られる日を選ぶことが可能です。子育て中は「この日しか受験できない」という状況になりにくく、体調が優れない日を避けることもできます。

会場は全国47都道府県に設置されているため、移動時間を短縮しやすい点も育児との両立に適しています。受験者は事前に希望するテストセンターを予約するため、自宅から近い場所を選べば移動の負担を最小限に抑えられます。なお、令和8年度の受験手数料は8,000円（非課税）とシステム利用料660円（税込）が必要です（全国旅行業協会（ANTA）受験案内・2026年8月時点）。

育休期間は計画的な学習に活かせる

産後・育休中は職場復帰を見据えたスキルアップの時期として活用する方が増えています。旅行業務取扱管理者の資格は、旅行業界への転職・キャリアチェンジだけでなく、旅行会社勤務者が職場で評価される資格としても需要があります。育休中は自宅で過ごす時間が増えるため、オンライン講義や音声教材を活用した通信講座との親和性が高い時期です。

育休中は子どもの昼寝や夜間授乳の時間帯を利用した「スキマ学習」が現実的な選択肢になります。通信講座ならスマートフォンやタブレットで受講できる講座も多く、テキストを広げられない場面でも音声で講義を聴くことができます。

国家資格取得で職場復帰後のキャリアが広がる

旅行業務取扱管理者は、旅行業者等（事業者）が営業所ごとに1名以上の選任を義務付けられている資格です（旅行業法第11条の2第1項）。旅行会社で働く場合、この資格を持つ従業員は事業者から重宝されるため、職場復帰後の評価・昇給・職域拡大につながる可能性があります。育休中に取得しておくことで、復帰後すぐに戦力として活躍できる土台を整えられます。

通信講座が子育て中の受験に向いている理由

自分のペースで学習を進められる

通信講座は決まった授業時間に縛られず、いつでも・どこでも学習を進められる点が最大の強みです。子どもの体調不良や夜泣きによって学習計画が乱れても、通信講座であれば遅れた分を後日取り返しやすい設計になっています。予備校の対面授業は「休んだ講義を後から見る」ことが難しいケースもありますが、通信講座はオンデマンドで繰り返し視聴できる場合がほとんどです。

また、講義の倍速再生機能を使えば1時間分の内容を短時間で消化することもでき、隙間時間の短い育児中でも効率的に学習を積み重ねられます。子育てで疲れているときは倍速で概要だけ把握し、体力がある時間帯に復習するという使い方も効果的です。

コスト面でも通学より有利

通信講座は一般的に通学型の予備校と比べて受講料が低めに設定されています。さらに、厚生労働省の教育訓練給付制度（一般教育訓練）の対象となっている旅行業務取扱管理者の通信講座では、受講料の20%（上限10万円）が給付される場合があります。育休中は収入が通常より少ないケースもあるため、費用を抑えて資格取得できる点は実質的なメリットになります。給付金の受給には雇用保険の加入期間等の要件があるため、ハローワークで事前に確認してください。

教材が手元に残り復習しやすい

通信講座のテキストは手元に残るため、試験直前の総復習や、育児が落ち着いた後の仕上げ学習にも活用できます。子どもが遊んでいる間に問題集を1問だけ解くなど、少ない時間単位で活用できる点が通信教材の強みです。紙のテキストと音声・動画の両方を組み合わせることで、育児シーンに合わせた学習スタイルを作りやすくなります。

国内試験・総合試験の選び方（子育て中の視点）

子育て中は国内試験から始めるのが一般的

旅行業務取扱管理者試験には国内・総合・地域限定の3区分があります。子育て中に初めて受験を目指す場合、科目数が少なく（3科目）・令和7年度合格率が34.1%と高く（全国旅行業協会（ANTA）令和7年度実施状況）・CBT方式で日程を選べる国内試験から着手するのが一般的な選択です。対して総合試験は4科目（海外旅行実務を含む）で学習範囲が広く、令和7年度合格率は26.1%（日本旅行業協会（JATA）令和7年度実施結果）です。

国内試験に合格した場合、翌年度の総合試験では「法令」と「国内旅行実務」の2科目が免除されます（旅行業法施行規則第20条第1号）。なお免除は申請と証する書類の提出が必要であり、申請しなければ全科目受験になります（同第13条第2項）。国内→総合の2段階で受験する方法は、子育て中の受験者に特に向いています。

試験区分の比較

※受験手数料・試験日の出典: ANTA受験案内（国内）・JATA令和8年度受験要項（総合）・2026年8月時点。

育休中・子育て中の学習スケジュールの組み方

月別学習ステップの想定例（国内試験・9月CBT受験向け）

以下は国内試験（9月CBT）を目指す場合の想定スケジュール例です。子どもの月齢や睡眠リズムによって実際の学習時間は大きく変わるため、あくまで参考の目安としてご活用ください。

• 1月・2月: テキスト・通信講座の教材を入手し、科目全体の構成を把握する。子どもの睡眠リズムが安定していない時期は音声講義の聴き流しで科目のイメージをつかむことから始める。
• 3月・4月: 法令科目（旅行業法）を中心にテキスト1周目。短い時間でも毎日続けることを最優先にする。
• 5月・6月: 約款科目・国内旅行実務のテキストを進め、過去問に着手する。間違えた箇所はテキストに戻って確認する習慣をつける。
• 7月・8月: 過去問3年分以上を繰り返す。弱点科目を重点的に補強する。模擬試験があれば受験して本番の感覚をつかむ。
• 9月（試験期間中）: 体調・パートナーの予定・保育サポートの予定に合わせて受験日を予約。試験前日は暗記事項の最終確認のみにとどめる。

「昼寝時間学習」と「夜間授乳合間学習」の活用

子育て中の隙間時間として活用しやすいのは、子どもの昼寝中と夜間授乳の合間です。昼寝中はテキストを読む・問題を解くなど集中を要する学習に向いています。夜間授乳の合間はスマートフォンで音声講義を聴く・一問一答で暗記するなど、画面を眺めるだけで進められる学習が現実的です。

一般的に「学習効率を上げるには1日数時間のまとまった学習が理想」と言われることがありますが、子育て中は15分単位のスキマ学習を積み上げる方法が継続しやすいと言われています。通信講座のコンテンツを1単元ずつ区切って進められるよう設定しておくと、途中で学習を中断しなければならない場面でもストレスが減ります。

子育て中に通信講座を選ぶ際のポイント

スマートフォン対応・オフライン再生の確認

子育て中はパソコンを広げられない場面が多いため、スマートフォンやタブレットで視聴できる講座を選ぶことが重要です。外出先や授乳中でも学習を続けるためには、動画のオフライン再生（事前ダウンロード）に対応しているかどうかも確認しておくと安心です。通信環境が不安定な場所でも視聴できるため、外出先での学習がスムーズになります。

サポート体制（質問・相談機能）

通信講座を選ぶ際は、わからない部分をメールやチャットで質問できるサポート体制があるかどうかも確認しましょう。子育て中は学習に行き詰まっても予備校に足を運んで質問する時間が取りにくいため、オンラインで完結する質問サービスがあると継続しやすくなります。回答スピード（24時間以内か・週単位かなど）も講座選びの基準になります。

無料体験・資料請求を活用する

複数の通信講座が無料の資料請求や体験動画を提供しています。申し込む前に教材のレイアウト・文字の大きさ・講師の説明スタイルが自分に合っているかを確認することで、受講開始後の挫折を防ぎやすくなります。子どもが寝ている時間帯に複数の講座の体験動画を見比べ、継続して視聴できそうな講座を選ぶことをおすすめします。教材の重さや冊数も、育児中の収納スペースや持ち運びやすさに影響するため、確認ポイントのひとつです。

よくあるつまずきと対策

「計画通りに進められない」への対処

子育て中に多いつまずきのひとつが「予定通りに学習が進まず焦る」という状態です。一般的には、育休中は週単位でなく月単位で学習の進捗を確認する方が継続しやすいと言われています。「今週は学習できなかった」と日単位・週単位で落ち込むより、「今月の目標範囲を概ねカバーした」と月単位で評価する方が精神的な負担が少なくなります。

通信講座のカリキュラムは多くの場合、週ごとの進行を想定して組まれています。乳幼児の体調が崩れやすい冬場などはあらかじめ「2週間分の予備期間」を設けておくと、想定外の中断があっても追いつきやすくなります。

「途中でモチベーションが下がった」への対処

長期にわたる学習では、モチベーションの低下を経験するのはよくあることです。試験を目指した動機（旅行業界への転職・職場での評価向上・自己成長など）を書き出して見える場所に貼っておく、同じ試験を目指す受験コミュニティやSNSを参考にするなどの方法が、継続の一助になります。子育ての隙間時間を活用した短時間でも「学習を続けた」という積み重ねは、後から振り返ると大きな自信につながります。

「旅行実務科目の暗記が難しい」への対処

国内旅行実務科目（観光地理・宿泊・国内航空など）は暗記事項が多く、育児の疲れが重なると頭に入りにくいと感じることがあります。一般的には「地図・写真・音声」の複合インプットが記憶の定着を助けると言われており、テキストだけでなく観光地の画像や動画を組み合わせて覚える方法を試してみることも一つの手です。通信講座によっては地図を活用した学習教材が含まれているものもあるため、申し込む前に教材構成を確認することをおすすめします。

合格後のキャリア活用（子育て世代向け）

パート・時短勤務でも活かせる旅行業界の職種

旅行業務取扱管理者の資格を取得すると、旅行業界でのパートタイム・時短勤務での就業にも有利に働く場合があります。旅行業者等（事業者）は営業所ごとに管理者の選任が義務付けられているため（旅行業法第11条の2第1項）、資格保有者は旅行会社から一定の需要があります。子育てが一段落した後にフルタイムへ移行することも視野に入れながら、まずはパートタイムで旅行業界の経験を積む選択肢もあります。

在宅ワーク・フリーランスに近い働き方との接点

旅行業者の下で旅行手配の代行を行う旅行サービス手配業（旅行業法第2条第6項）の登録を検討する場合や、旅行業者代理業として旅行業者の代理を行う形態を検討する場合など、子育て中の自宅ワーカーに関心が高い柔軟な働き方との接点があります。ただし、旅行業・旅行業者代理業・旅行サービス手配業にはそれぞれ登録要件があり、事業開始には申請手続きが必要です。事業化を検討する場合は観光庁または都道府県の担当窓口へ確認してください。

資格取得の実績が転職・職場復帰を後押しする

育休中に国家資格を取得した事実は、職場復帰時の自己PRや転職活動において客観的な実績として示せます。旅行業界以外でも、観光・宿泊・航空など旅行業と隣接する業界への転職を検討する際に、業界知識の裏付けとして評価されることがあります。育休という時間を有効に使ってスキルアップしたという事実は、復帰後のキャリア形成において長期的な財産になります。

よくある質問（FAQ）

旅行業務取扱管理者通信講座のすすめ